Gazeta Ostrowiecka ON-LINE

Według nieoficjalnych informacji, znów doszło do zmian na stanowisku prezesa w Celsa „Huta Ostrowiec”. Francisco Arfelisa zastąpił Pere Petit. Spółka nie chce oficjalnie potwierdzić tej informacji. Pere Petit pracował już w Celsa „Huta Ostrowiec”, gdzie od października 2003 r. przez prawie trzy lata sprawował funkcję dyrektora finansowego, następnie był dyrektorem generalnym w Celsa Nordic AS.

Istnieje zagrożenie, że podmiot, który sięgnie po działki przy ul. Kilińskiego i Chrzanowskiego, będące od niedawna w Specjalnej Strefie Ekonomicznej „Starachowice” Podstrefa Ostrowiec Św. może nie uzyskać przywilejów strefowych.

Ostrowiec wzbogacił się o pierwsze, profesjonalne badania rynku pracy wykonane  przez warszawskie konsorcjum IBC GROUP&HOMO HOMINI. W raporcie „Ostrowiecki rynek pracy okiem przedsiębiorców”  przygotowanym na zlecenie PUP w Ostrowcu znajdujemy wiele ciekawych informacji także o naszych przedsiębiorcach, ich oczekiwaniach i potrzebach.

Jak poinformował przewodniczący związku zawodowego „Solidarność” w upadłym Collar Textil, Krzysztof Chałupczak, pojawiła się nadzieja na przejęcie zakładu przez niemiecką firmę odzieżową. U nowego inwestora zatrudnienie mogłoby znaleźć większa część zwolnionej załogi. Warunek – budynek zakładu musi wejść do Specjalnej Strefy Ekonomicznej "Starachowice”.

Zgodnie z deklaracjami Celsa „Huta Ostrowiec” sięga po młode kadry. Poprzez Powiatowy Urząd Pracy i oferowane staże, uzupełnia załogę na wydział walcowni. Niestety, jak twierdzą stażyści, warunki głównie płacowe nie powalają z nóg, jak na specyfikę wykonywanej pracy.

Celsa „Huta Ostrowiec” podczas odbywającej się w Warszawie konferencji „Stal w infrastrukturze drogowej” szeroko zaprezentowała swą najnowszą inwestycję. Podczas spotkania z jednej strony przedstawiciele hut, przedsiębiorstw produkujących konstrukcje stalowe, zaś z drugiej reprezentanci administracji drogowej, firm projektowych i budowlanych wywnioskowali, że sektor stalowy ma bogatą ofertę dla drogownictwa, którego rozwój budzi nadzieje branży hutniczej i dostawców konstrukcji stalowych.

Czytelnik był rozgoryczony. Z naszej firmy zwolniono ostatnio 17 pracowników, w większości długoletnich, nawet z piętnastoletnim stażem. Odchodzą bez żadnych odpraw. Ot, po prostu na bruk. Te cięcia kadrowe, to polityka nowego prezesa. Najgorsze, że zwolnieni w wieku czterdziestu kilku czy pięćdziesięciu lat pracownicy, nie mają szans na znalezienie w Ostrowcu nowego zatrudnienia. To dramat dla tych ludzi.

W Celsa „Huta Ostrowiec” trwają negocjacje w sprawie porozumienia regulującego podwyżki wynagrodzeń powyżej poziomu inflacji. Strona związkowa proponuje, aby było to o 2,5 %, zaś zarząd spółki - uwzględniając sytuację rynkową - o 1% powyżej inflacji.